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Curso
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Online 1 - Curso Prático de Direito do Trabalho na Gestão Empresarial (V1)
Desconto de 5% - 2 inscrições da mesma organização
Desconto de 10% - 3 ou mais inscrições da mesma organização
Observações ao preço
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Os valores estão isentos de IVA nos termos do nº 10 do art.º 9 do CIVA. Os descontos supra não são cumulativos com outras promoções em vigor
Forma de organização predominante
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Formação a distância - E-learning (turma)
Resumo do Conteúdo Programático
- 1. Noção e Fontes do Direito do Trabalho
- 2. Contrato de Trabalho
- 3. Trabalhador (Noção; Direitos de Personalidade; Direitos, Garantias e Deveres; Contratação e Admissão; Parentalidade)
- 4. Empregador (Noção; Tipos de Empresa; Poderes e Deveres; Formação Profissional)
- 5. Formação do Contrato (Dever Informação; Período Experimental; Actividade do trabalhador; Trabalhador Estrangeiro; Trabalhador-Estudante)
- 6. Modalidades de Contrato de Trabalho
- 7. Local de Trabalho e Transferências
- 8. Tempo de Trabalho
- 9. Retribuição
- 10. Vicissitudes na execução do contrato do contrato
- 11. Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho
- 12. Processos de Cessação do Contrato de Trabalho
- 13. Contra-ordenações Laborais
Objectivos Gerais:- No final do evento formativo o participante é capaz de:
- 1. Identificar e distinguir as modalidades de contrato de trabalho e respectiva formação do contrato.
- 2. Identificar e distinguir os direitos e deveres das partes na relação laboral
- 3. Identificar os diversos tipos na gestão do tempo de trabalho, local de trabalho e transferências; a retribuição e rúbricas salariais
- 5. Identificar as vicissitudes na execução do contrato
- 6. Identificar os processos de cessação do contrato de trabalho
- 7. Identificar as contraordenações laborais
Objectivos Específicos:- Para cada objetivo geral, o participante terá:
- 1. Apreendido os conhecimentos jurídicos fundamentais, esclarecido as suas dúvidas, praticado a resolução de problemas e casos.
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